Ettevõtete sotsiaalse vastutuse
Jätkusuutlikkuse ja sotsiaalse vastutuse tavad ei ole organisatsioonide ainuhuvi küsimus; see puudutab ka aktsionäre, tarbijaid, müüjaid ja töötajaid, samuti reguleerijaid ja kogukonda. Ühesõnaga, kõik.
Põhjuseid, miks investeerida a loomisse, on palju Sotsiaalselt vastutustundlik ettevõte. Motivatsioonid, alates altruistlikest stsenaariumidest kuni isegi turgude kasumlikkuse ja jätkusuutlikkuse küsimusteni.
Aga… Mis on ettevõtte sotsiaalne vastutus? Ettevõtte või ettevõtte sotsiaalne vastutus CSR on a vabatahtlik viis ettevõtete juhtimiseks, kus on võimalik luua majanduslikku väärtust, luues väärtust ühiskonnale.
Meile meeldis järgmine video, mis selgitab seda mitmega näiteid ettevõtete sotsiaalsest vastutusest Ja kuidas, lisaks ei otsi ettevõte alati ühiskonna hüve …
Ettevõtete sotsiaalse vastutuse eesmärk on aidata kaasa jätkusuutlikuma, kaasavama, sallivama ja õiglasema ühiskonna loomisele, ühesõnaga … ühiskonna parandamisele!
Kontseptsioon on tihedalt seotud säästva arengu ja ettevõtte tegevusega nii töötajate, klientide, aktsionäride, keskkonna, kohalike kogukondade kui ka ühiskonna suhtes üldiselt.
Ettevõtte sotsiaalse vastutuse panuse eelised
1. Määruste järgimine: selles asjas pole palju tegutsemisvõimalust, kahtlemata peavad ettevõtted seadusi järgima. Selles mõttes on reeglid ja eeskirjad esimene stiimul ja põhjus panustada jätkusuutlikkusele ja sotsiaalsele vastutusele.
2. Konkurentsieelised: teadlikumate ja nõudlikumate klientide puhul ulatub müügikõne lihtsast tootest või teenusest kaugemale; Tarbijad ostavad kvaliteeti, kuid nad ostavad ka kaubamärke, millega nad samastuvad.
Head äritavad mõjutavad mainet, ostu-müügi argumente, müüki, kuid eelkõige on see konkurentsi ja tööstusega võrreldes eristav tegur.
3. Pidev täiustamine: olenemata sellest, mida õigusaktid ette näevad või mida turg või konkurents peale sunnib, panustatakse sotsiaalsele vastutusele toote disaini, tootmise ja klienditeeninduse parandamisele. See on võimalus protsesse täiustada ja suuremat efektiivsust saavutada.
4. Majanduslik kasu: Sotsiaalne vastutus panustab protsesside täiustamisele ja parimatele tavadele. Mitte alati, nagu traditsiooniliselt on tehtud, ei ole see kõige tõhusam viis ettevõtte, selle klientide või keskkonna jaoks.
Endale uute alternatiivide nägemise võimaluse andmine on hea võimalus madalamate tegevuskulude, väiksemate halduskulude, väiksemate keskkonnakulude, suuremate sissetulekute, äriväärtuste loomise ja lõpuks ka suurema kasumlikkuse saavutamiseks.
5. Maine: häid tavasid premeeritakse, halbu tavasid karistatakse avaliku kontrolli, sotsiaalsete võrgustike ja lõpuks klientide, tarnijate ja teiste protsessis osalejate mitteaktsepteerimisega.
Brändi maine mõjutab ettevõtte kõiki aspekte alates palkamisest, käibest, hoidmisest, hinnakujundusest ja investorite kaasamisest ning lõpetades meediasuhete ja organisatsioonilise keskkonnaga. Sotsiaalsele vastutusele panustamine on panustamine kogu keti heale mainele ja aktsepteerimisele.
6. Õnnelikud kliendid: vastutustundlik strateegia on positiivne ühiskonnale, aga ka klientidele. Teie kliendid on toodete tarbimisega palju rahulolevamad, vastutustundliku protsessi tulemus ja teie ettevõte saavutab suurema turuosa.
7. Tegevuse eelised: Projektide jätkusuutlikud praktikad võivad viia uuenduslike protsesside, kõrgema tootlikkuse ja kahtlemata ressursside parema jõudluseni.
8. Organisatsioonilised eelised: vastutustundlike ja jätkusuutlike protsesside sisseseadmine võimaldab teil mitte ainult eeskirju järgida ja seetõttu reguleerivad asutused vähem sekkuda, vaid teil on ka väiksem risk tegutsemiseks ja koostööpartnerid on õnnelikumad.
Põhjendused ettevõtete sotsiaalse vastutuse poolt ja vastu
On ilmne, et heade suhete loomine klientide, tarnijate ja ühiskonnaga üldiselt on hea viis parandada
organisatsiooni konkurentsivõimet.
Siiski, hoolimata ettevõtete sotsiaalse vastutuse eelised, on selle poolt ja vastu põhjuseid, mis aitavad keerulises küsimuses selgust saada:
| CSR põhjused | Põhjused ettevõtete sotsiaalse vastutuse vastu |
| Ettevõtted on üldiselt ühiskonna lahutamatu osa | Ettevõtted peavad pühenduma sellele, mida nad teavad, ja see on nende missioon: toota seda, mida inimesed soovivad kõige tõhusamal viisil. |
| Ettevõtted ei peaks premeerima mitte ainult omanikke või aktsionäre, vaid kõiki teisi asjaosalisi (kliendid, tarbijad, tarnijad, töötajad) | Ettevõtte ressursid tuleks suunata maksimaalse kasumi põhimõtte saavutamiseks |
| CSR on keskmises ja pikas perspektiivis kasumlik | Ühiskonna probleemide lahendamine on teiste organite ja institutsioonide ülesanne |
| Ettevõtetel on kvalifitseeritud inimesed ja tehnilised vahendid suure osa ühiskonda mõjutavate probleemide lahendamiseks | Laialdane hinnatõus kahjustaks kliente |
| Avalik sekkumine toimuks sel määral, et ettevõtted ei võta endale kohustusi | Ettevõtetel on juba majanduslik jõud. Kui nad tungivad teistesse valdkondadesse, omandavad nad lõpuks sotsiaalse ja poliitilise |
Kust alustada ettevõtte sotsiaalse vastutuse võtmisega?
Esiteks on ettevõtte sotsiaalne vastutus (CSR) vabatahtlik kohustus, mitte kohustus. Järjepidevalt edasi liikumiseks on vaja välja töötada tegevusstrateegia, et hinnata, kuhu soovitakse mõjutada ja selle ulatust.
Sellega seoses on eriti oluline vastavus ISO 26000 standardile, mille on koostanud, auditeerinud ja sertifitseerinud Rahvusvaheline Standardiorganisatsioon (ISO).
ISO portaal enda jaoks ISO 26000, pakub meile ulatuslikku ja põhjalikku sotsiaalse vastutuse juhendit, millega saab tutvuda SIIN (See on tasuline), kuid Hispaania administratsioonil on ulatuslik portaal, kus on palju teavet, mis sisaldab ka jaotist ettevõtete sotsiaalse vastutuse toetused ja toetused VKEdele ja väikeettevõtetele, väga huvitav!
Üks parimaid hispaaniakeelseid juhendeid on «metoodiline juhend ettevõtete sotsiaalse vastutuse tegevuskavade rakendamiseks VKEdes»Navarra jaoks. Head diagrammid, täidetavad tabelid ja hästi selgitatud, mida saame PDF-vormingus lugeda SIIT VÄGA SOOVITAN! Ja järgmine dokument tööriistade kohta VKEde sotsiaalse vastutuse juhtimine.
Ja mõned CSR kursused…
- UNED ülikool pakub a tasuta sotsiaalse vastutuse kursus ettevõtte vaatenurgast avatud MOOC-vormingus, mis on praegu YouTube'is, nimekirja vaatamiseks SIIT. Kus saate hakata mõistma selle mõõtmeid ja eesmärke (kuigi see on vana, pakub UNED alati kvaliteeti).
- MOOCs Coursera platvormilt toimub ka ettevõtte sotsiaalse vastutuse (CSR) koolitus, mida näeme SIIT. Ja see uutest ärimudelitest 21. sajandil, mida näeme SIIT.
Sotsiaalse vastutuse kasvatamine on pidev protsess ning ettevõtte strateegia, investeerimis- ja organisatsioonikultuuri oluline element; muutumas eduteguriks ja oluliseks maineelemendiks kaastöötajate ja väliste huvirühmade ees.
Kui teile artikkel meeldis, hinnake ja jagage!
